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New Graduates

新卒採用

はじめての社会人でも、福祉がはじめてでも大丈夫。NewValleyは、新卒・第二新卒の方の挑戦を歓迎します。

MESSAGE社会人のはじまりを、
福祉の現場で。

NewValleyには10代のスタッフも在籍し、未経験から活躍する仲間がたくさんいます。「誰かの役に立ちたい」「新しいことに挑戦したい」という気持ちがあれば、資格や経験は入社してから身につけられます。

事業所の開設が続いている今は、若いうちから役割を任されるチャンスが多い時期。入社1年半〜2年でサービス提供責任者になった先輩もいます。

先輩と一緒に準備をする新人スタッフ

SUPPORTはじめてでも安心の育て方

01

同行訪問 約3ヶ月

最初は経験のある先輩と一緒に訪問。ひとりで訪問するのは、慣れてからです。

02

1年間の教育担当

OJTとして1年間、教育担当がつきます。困ったときに相談できる体制があります。

03

資格は入社後でOK

休日の研修にはバイト代を支給。強度行動障がい・同行援護・初任者研修などを、働きながら費用ゼロで取得できます。

04

勉強会・研修

スタッフ同士の勉強会や各種研修、自学習への支援(教材費など)があります。

REQUIREMENTS新卒採用について

対象大学・短大・専門学校・高校を卒業予定の方、第二新卒の方
募集職種介護職(訪問介護)/児童指導員・指導員(放課後等デイ)
給与・待遇各職種の正社員の募集要項に準じます。新卒の方の条件の詳細は、面談でご案内します。お気軽にお問い合わせください。
選考の流れエントリー・LINEで相談 → カジュアル面談・職場見学 → 面接 → 内定