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SHORT-HOURS EMPLOYEE

短時間社員制度

勤務時間は短くても、正社員として業務に取り組んでいただくスタッフ制度です。
育児など家庭の状況に合わせて、臨機応変な働き方を進めています。

FOR YOU

こんな方に使ってほしい制度です

👶
子育てと両立したい

お子さんの送り迎えや行事に合わせて、無理のない時間で働きたい方。

🏠
家庭の事情がある

介護や家族のサポートなど、フルタイムが難しい時期がある方。

💼
正社員として働きたい

時間は短くても、責任を持って正社員として働きたいという方。

🔄
またフルタイムに戻りたい

今は短時間でも、落ち着いたら通常の正社員に戻ることを考えている方。

POINT

3つのポイント

01
👶

育児中でも正社員

子育ての状況に合わせて、短い時間でも正社員として活躍できます。雇用形態が「パート」になるわけではありません。

02
🔄

ペースは自分で決める

落ち着いたタイミングで、通常の正社員に戻ることも大歓迎。ライフステージに合わせて切り替えられます。

03
💚

ずっと働ける職場

辞めるか続けるかの二択ではなく、働き方を変えながら長く一緒に働ける環境をつくっています。

MESSAGE

"落ち着いたタイミングでまた正社員に戻っても良いですし、
自分のペースに合わせて、良い働き方をしていきましょう。"

人生には、いろいろな時期があります。全力で働ける時期もあれば、家族のために時間を使いたい時期もある。NewValleyは、そのどちらも大切にできる会社でありたいと考えています。

「今はフルタイムが難しいから」と諦めずに、まずはご相談ください。あなたに合った働き方を、一緒に考えます。

CONTACT

働き方について、
気軽にご相談ください。

「こんな条件でも働けますか?」という質問だけでも大歓迎です。

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